केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना मोठं गिफ्ट; मंत्रिमंडळाच्या बैठकीत निर्णय

केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना आज सरकारकडून मोठी बातमी मिळाली आहे. आज झालेल्या मंत्रिमंडळाच्या बैठकीत महागाई भत्त्यात ३ टक्के वाढ करण्यास मंजुरी देण्यात आली आहे. त्याच वेळी, जानेवारी आणि फेब्रुवारी 2022 ची थकबाकी देखील देण्यात येणार आहे. नवीन महागाई भत्ता १ जानेवारी २०२२ पासून लागू होईल. केंद्रीय कर्मचाऱ्यांना सध्या ३१ टक्के डीए मिळतो. ते 3% ने वाढवून 34% केले आहे. या निर्णयाचा फायदा 50 लाखांहून अधिक सरकारी कर्मचारी आणि 65 लाख पेन्शनधारकांना होणार आहे.

किमान पगारावर DA किती वाढेल?

जर थकबाकी 18,000 रुपयांच्या किमान मूळ पगारावर मोजली तर तुमचा पगार 540 रुपयांनी वाढेल. सध्या कर्मचाऱ्याला 5,580 रुपये डीए मिळत आहे, जो 31% DA आहे. आता त्यात ३% अधिक जोडले तर तुम्हाला ६,१२० रुपये मिळतील. म्हणजेच कर्मचाऱ्यांच्या पगारात 540 रुपयांनी वाढ होणार आहे. 2 महिन्यांची थकबाकी सुमारे 1,080 रुपये होईल.

महागाई भत्ता (DA) म्हणजे काय?

महागाई भत्ता हा पगाराचा भाग आहे. ही कर्मचाऱ्याच्या मूळ पगाराची निश्चित टक्केवारी असते. देशातील महागाईचा प्रभाव कमी करण्यासाठी सरकार आपल्या कर्मचाऱ्यांना महागाई भत्ता देते. ती वेळोवेळी वाढवली जाते. निवृत्त कर्मचाऱ्यांनाही याचा लाभ मिळतो.

DA नंतर पगार कसा बदलेल?

यासाठी, तुमचा पगार खाली दिलेल्या सूत्रात भरा..(मूलभूत वेतन + ग्रेड वेतन) × DA % = DA रक्कम

सोप्या भाषेत सांगायचं तर, मूळ पगारात ग्रेड वेतन जोडल्यानंतर त्या पगारात महागाई भत्त्याचा दर गुणाकार केला जातो. त्यानंतर जे उत्तर येईल त्याला महागाई भत्ता (DA) म्हणतात.

आता हे एका उदाहरणाने समजून घेऊ, समजा तुमचा मूळ पगार 10 हजार रुपये आहे आणि ग्रेड पे 1 हजार रुपये आहे. दोन्हीची बेरीज केल्यावर एकूण ११ हजार रुपये झाले. आता महागाई भत्त्यात 34% ने वाढ केली तर ती 3 हजार 740 रुपये आहे. सर्व मिळून तुमचा एकूण पगार 14 हजार 740 रुपये झाला. यापूर्वी, 31% DA च्या बाबतीत, तुम्हाला 14 हजार 410 रुपये पगार मिळत होता. आता DA 31% ने 34% ने वाढवून दरमहा 330 रुपये नफा जास्त होणार आहे.